Dans un contexte hospitalier marqué par de profondes évolutions, le dialogue social constitue un élément essentiel pour défendre les intérêts des agents et garantir des conditions de travail adaptées aux exigences du service public hospitalier.
Point de situation – Psychogériatrie
Une nouvelle réunion médicale est prochainement programmée afin de réexaminer les conditions d'admission au sein du service de psychogériatrie, dans l'objectif de mieux les adapter aux besoins du service et aux capacités de prise en charge.
Par ailleurs, la Direction a proposé aux médecins du service de pouvoir bénéficier du renfort de leurs collègues, afin de répondre aux difficultés rencontrées et de renforcer la continuité de la prise en charge.
La Direction travaille également à la possibilité d'augmenter le temps médical dédié au service, notamment par le renforcement de la présence d'un médecin psychiatre. Cette évolution doit permettre d'améliorer l'accompagnement médical des patients et de soutenir les équipes dans leurs missions quotidiennes.
Avancement du projet de déménagement Verdilat/Chanoi
À ce jour, aucune décision n'a été actée concernant le projet de déménagement Verdilat/Chanoi. Le projet est toujours en cours de réflexion et d'étude. Plusieurs hypothèses sont actuellement examinées, mais aucune orientation définitive n'a, à ce stade, été arrêtée par la Direction.
Organisation de l'intervention des médecins psychiatres
FO demande de disposer d'un organigramme définitif et clairement identifié, précisant les modalités d'intervention des psychiatres sur les différents sites de l'établissement.
La Direction indique qu'un organigramme existe déjà, mais reconnaît que sa communication auprès des professionnels pourrait être améliorée, afin de permettre à chacun de disposer d'une vision claire de l'organisation et des modalités d'intervention des psychiatres sur les différents sites.
Psychiatrie de liaison – Continuité de la couverture médicale
FO fait remonter la problématique de la couverture médicale en psychiatrie de liaison, notamment sur certains créneaux horaires durant lesquels aucun médecin psychiatre n'est directement présent, en particulier autour de 12h et 18h30. FO interroge la Direction sur les solutions envisagées afin d'améliorer la continuité de la prise en charge et de sécuriser les démarches médicales sur ces périodes.
La Direction précise que les docteurs Aibo et Mitrioui assurent la présence médicale jusqu'à 18h30, elles peuvent, si nécessaire, contacter un médecin senior afin d'obtenir une validation ou un avis médical permettant de poursuivre les démarches.
Cette organisation devra néanmoins être clarifiée et communiquée aux équipes afin de garantir une prise en charge fluide et une bonne identification des interlocuteurs en fonction des horaires.
Réouverture des derniers lits – Service Placis
FO interroge la Direction sur la date prévue pour la réouverture des derniers lits actuellement fermés au sein du service Placis.
La Direction précise que, en concertation avec les médecins et l'équipe du service, cette réouverture ne pourra être envisagée qu'une fois l'effectif médical complet. Cette condition est considérée comme nécessaire afin de garantir une organisation adaptée et une prise en charge sécurisée des patients.
Point sur le recrutement médical
FO souhaite faire un point sur la situation du recrutement médical au sein de l'établissement.
La Direction indique que la situation est actuellement globalement stable, avec plusieurs évolutions positives en cours.
Concernant la psychiatrie :
Le docteur Mitrioui devrait pouvoir exercer pleinement ses fonctions de psychiatre dans les prochaines semaines.
Le retour du docteur Girsch sur le site du Breuil est prévu.
Le contrat du docteur Medjani est reconduit.
Le docteur Mateos Marcos est présent jusqu'aux mois de septembre et octobre.
Concernant le CH :
Un médecin coordinateur a été recruté pour le service des Cépages.
Des stagiaires associés ont également rejoint l'établissement.
La Direction poursuit ses démarches afin de recruter un médecin gériatre.
Un renforcement des AMA en pneumologie est également à l'étude.
La Direction anticipe par ailleurs le départ à la retraite du médecin de diabétologie, afin d'assurer au mieux la continuité de l'activité et d'éviter une rupture dans la prise en charge.
Point sur le recrutement paramédical
FO souhaite faire un point sur la situation du recrutement des personnels paramédicaux au sein de l'établissement.
La Direction indique que l'ensemble des postes vacants d'aides-soignants (AS) et d'agents des services hospitaliers (ASH) sont actuellement pourvus.
Concernant les infirmiers diplômés d'État (IDE), il reste toutefois environ 3 à 4 postes vacants sur l'ensemble des deux sites. Les démarches de recrutement se poursuivent afin de compléter les effectifs.
Par ailleurs, les recrutements concernant les éducateurs, les orthophonistes et les ergothérapeutes sont toujours en cours.
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