Congé parental renforcé : ce qui change dès le 1er janvier 2026
Nouveau dès le 1er janvier 2026 : un congé supplémentaire pour les parents, indemnisé et ouvert à tous, après le congé maternité, paternité...
FO ne lâche rien ! Vos droits, notre combat ! Toujours présent, toujours FO ! FO agit pour vous ! Force, action, FO
Nouveau dès le 1er janvier 2026 : un congé supplémentaire pour les parents, indemnisé et ouvert à tous, après le congé maternité, paternité...
En 2026, FO Bar-le-Duc/Fains-Véel adresse ses vœux à tous les agents. Plus que jamais, la défense de vos droits et de vos conditions de travail...
Le gouvernement recule, FO reste vigilante Derrière le rétropédalage annoncé, Force Ouvrière dénonce un agenda social masqué Préavis de grève...
Communiqué de la Fédération des Personnels des Services Publics et des Services de Santé Force Ouvrière
Avec l'AFOC, FO Santé vous accompagne dans vos achats, contrats et litiges. Conseils juridiques, soutien et informations pratiques : sécurisez...
Les conditions de travail se dégradent dans les hôpitaux, et un dispositif légal qui protège la santé et la sécurité des agents reste trop...
En cette fin d'année, Force Ouvrière adresse ses plus sincères pensées à l'ensemble des agents du CH Bar-le-Duc / Fains-Véel. Votre engagement...
Force Ouvrière réaffirme fermement sa position et rectifie les propos d'une autre organisation syndicale : ce n'est plus un protocole d'organisation...
Validation des documents FO valide - Les comptes rendus des réunions F3SCT du 30 décembre et de la F3SCT extraordinaire du 31 octobre 2025 - Le...
Prime de service 2025 : modalités de versement, montant, proratisation et calendrier. Une avance possible dès novembre sur demande, le solde en...
Depuis le 2 décembre 2025, tous les agents hospitaliers sont invités à mettre à jour leur dossier CGOS 2026 : une démarche simple mais...
Chaque année, le travail continue de tuer en silence. Le rapport 2024 révèle une réalité brutale : des centaines de milliers de sinistres, des...